Planes de desconexión digital en 2022

A pesar de que la Ley Orgánica de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) entró en vigor hace ya más de 3 años, son muchísimas las empresas que aún no han cumplido con su obligación de elaborar e implantar su plan (protocolo) de desconexión digital (art. 88 de la LOPDGDD).

  1. Todas las empresas (sea cual sea su nº de empleados o sector de actividad) tienen obligación de implantar su protocolo de desconexión
  2. Ya hay muchos convenios que regulan el derecho a la desconexión digital (algunos de forma genérica pero hay otros que incluyen regulaciones muy amplias y exhaustivas)
  3. El protocolo es obligatorio haya o no empleados en teletrabajo pero si además en la organización hay empleados que teletrabajen, hay que tener además en cuenta lo dispuesto en la Ley de Trabajo a Distancia (Art. 18 de la Ley 10/2021).